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【首页】有多少加班灯光是为“局长”而亮_时事政治_中公教育网
时间:2020-10-21 来源:lol总决赛竞猜 浏览量 64886 次

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但是在半夜指示灯的灯光下,你知道它们都是合适的吗?最近《人民日报》报道了一个现象。主任办公室的灯亮着,科长的灯不肯过去,办事员只好等着。

这种一个人加班工资,全球加负工资的现象,在一些单位是司空见惯的,让员工苦不堪言。主任办公室的灯亮着,科长的灯拒电竞比赛竞猜关,文员还要等,这只是一种陪护加班费。因为工作需要,责任心强,所以很欣赏领导的加班费。

有些工作必须处理和解释。不要回避它。有的领导就是想威风,让下属陪加班费来体现权力的快感。很多加班费明显不合适。

有的领导说一起都是工作狂,但如果真的要分析的话,他上班时间有那么宽吗?不要避免白天沿街回头看,晚上付灯油钱。有些晚上会加班,但只是摆个姿势。进了办公室心想,真的没有时间工作吗?如果不避开一些人,显然是不工作,或者是很多时间不工作。

我听到一个不是笑话的笑话。因为工作的性质,一个公司一定要加班费,但是加班费不需要那么频繁,也不一定要那么长。

有一天因为要赶材料,又加班了。他们很认真,把材料写好,送到领导办公室。

偶然发现领导在看电影。工作之后,就要放下,去解读。裁决回来,战战兢兢地等待命令。

但是,我还是等到凌晨三四点,没有等到回应。在过去的指示下,找到领导。

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值班室解释说我已经看到领导回来了。领导回头也不打招呼,让下面的人挣扎着等。你不能摇头叹息。

对于一些强制加班工资,很多还是需要解读的。看到领导加班费,也佩服。

问题的关键是,是否需要一些加班费,即使需要加班费,那么长时间有必要吗?很多领导都是独立的国家机关,可能以前睡过觉。他们也可能在加班费的过程中有各种调整,甚至会睡一会儿就腻了。领导养精蓄锐,但落地打架累;领导放下睡眠,下属还在灯火辉煌中拼搏。

正如《人民日报》文章所说,他们的下属受到指责是必然的。还有一种是被骗加班费,主要是被骗领导。

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知道什么时候,职场已经形成了态度重于能力的偏见。有态度没关系,即使没有能力。

但是态度是最容易不真实的。比如加班费,就是一种可以不真实的态度。对于某些人来说,加班工资不是工作所必需的,而是领导所必需的。

有的工作安排的很早,有的人加班到天亮;没那么急。还是熬了一晚上。想走出办公室也找不到,但是有的人在周围玩,有的甚至已经把工作做好了,就是为了糊弄领导,熬到天亮。

经常听人感叹白加黑加五加二,有点同情,但其实如果真的是白天和五天用脚,能称之为工作日吗?这样问是恰当的,有多少加班灯是因为或为了局长而调暗的?为什么白天能把事情做清楚还要那么白?为什么五天能完成的工作还要加上周六周日?很多时候,因为工作效率低,是白加黑加五加二;之后就没有效率了,工作还在继续。既有官僚主义问题,也有形式主义问题。

科长亮着灯,科长不关灯,这就不用说了,是一种病态的文化。 面对日益严重的加班费现象,真的有必要为了适当的反省而付出那么多加班费吗?真的要加班那么久吗?乔一民更多涉及的是信息请求采访、公共事务、政治【辩解声明】本文来源于网络出版,仅供自学交流,不包含商业用途。版权归原作者所有。

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